Uvesak negoziatzeko borondaterik ez duela dio ELAk, eta ezin izan da lan-baldintzen aldaketa adostu

Tuterako enpresak lan baldintzak hobetzeko abian jarritako negoziazioan izan duen jarrerak akordioa eragotzi duela dio ELAk.

2020-ko uztailak 10

Tuterako UVESAko Zuzendaritzak lan-baldintzen funtsezko aldaketa bat aurkeztu zion Enpresa Batzordeari joan den ekainaren 23an. Aldaketa hori akordiorik gabe amaitu da, nahiz eta batzordeak ahalegin handia egin zuen akordio bat lortzeko. Enpresak baldintza berriak eskatu izanak ezinezko egin du akordioa lortzea.

Batzordeak salatu du enpresak ez duela inoiz akordio batera iristeko borondaterik izan, aldaketa horren helburua ekoizpenaren zati bat outsourcing enpresa batera kanporatzea justifikatzea baitzen.

Hori dela eta, batzordeak batzarrak egingo ditu langileekin datorren asteartean, hilak 14, txandak ateratzen direnean, langileei egungo egoeraren berri emateko eta etorkizuneko jarduerak baloratzeko.

Tuterako lantegian enplegu duina defendatzeko konpromisoa adierazi nahi du batzordeak, eta are gehiago, bereziki prekarizatutako sektorea izanik, hegazti-hiltegien sektorea, esaterako.

Gehiago