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ELA, LAB, ESK, STEILAS, EHNE, HIRU y CGT denuncian que la siniestralidad laboral en Nafarroa “ha empeorado de manera sustancial” aumentando más que la actividad económica. Así, en lo que llevamos de año han fallecido 15 personas, 11 en los dos últimos meses, y “muchas de ellas estaban en una situación de precariedad extrema, o han muerto en circunstancias que se podían haber evitado con facilidad”, dicen desde los sindicatos, que comparando con los datos de 2017, recuerdan que a estas alturas del año ya han muerto trabajando más personas este año que el pasado.

Y aun así, los sindicatos consideran que las muertes por accidente de trabajo “solo son la punta del iceberg”, y que numerosos accidentes laborales no constan en las estadísticas oficiales. Por ejemplo, es el caso de autónomos, transportistas o siniestros in itinere. “Con frecuencia los empresarios, con la complicidad de las mutuas y para soslayar responsabilidades, encubren u ocultan los accidentes de trabajo. En otras ocasiones, son las trabajadoras y trabajadores en situación precaria quienes se ven imposibilitadas de efectuar denuncias”, informan.

Además, el subregistro de enfermedades profesionales “es escandaloso”. Según algunas fuentes, por cada persona muerta en accidente de trabajo fallecen 35 a consecuencia de enfermedades profesionales. Sin embargo, en los últimos cinco años solo se han registrado 7 casos de cáncer relacionados con la actividad laboral en Nafarroa. “Está claro que los datos no tienen nada que ver con la realidad, y menos aún en el caso de las enfermedades que se producen en los sectores feminizados”, aseguran los representantes sindicales que hoy han comparecido en Iruñea.

En el fondo del problema “subyace la precariedad y la mala calidad del empleo” consecuencia de las reformas laborales, retroceso en condiciones de trabajo, eventualidad, contrataciones a tiempo parcial, ritmos de trabajo excesivos… Por ello, la mitad de los accidentes laborales se produce en los dos primeros meses, y un tercio de las muertes, en las subcontratas.

El gasto público en salud laboral “es demasiado bajo”, en opinión de los sindicatos, y es que solo un 0,03% del presupuesto total de Nafarroa se destina a esta partida. Consideran también que las instituciones públicas “se desentienden” de este problema por no quererse enfrentarse con los intereses empresariales y que no hay control ni sanciones suficientes.

También critican que las empresas priorizan sus beneficios y que la falta de inversión en los centros “es absoluta”, y les acusan de enriquecerse “a costa de la salud de sus trabajadoras y trabajadores”.

Por todo ello exigen “empleo digno y de calidad, que garantice el derecho a volver con vida a casa” y un “cambio radical de las políticas de salud” así como “mayor control sobre las empresas”. Por último, piden también  “combatir el fraude en torno a las enfermedades profesionales”.

Los sindicatos ELA, LAB, ESK, STEILAS, EHNE, HIRU y CGT anuncian que el viernes 28 celebrarán movilizaciones en los centros de trabajo y que el sábado 29 tendrá lugar una gran manifestación que saldrá de la antigua Estación de Autobuses de Iruña y finalizará ante el Ayuntamiento. “Los instrumentos más eficaces de que disponemos para cambiar la situación son la movilización y la acción sindical. Por ello, llamamos a la clase trabajadora y a toda la sociedad navarra a participar en esta movilización”, han dicho.