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El joven trabajador de 22 años que sufrió un accidente el pasado 12 de mayo en el polígono Iturrondo de Burlada ha fallecido este jueves a consecuencia de las graves lesiones que sufrió en el siniestro. CCOO ha emitido una nota en la que condena “una muerte más en el trabajo” y reclama “más efectivos y mecanismos para que ningún trabajador ponga en riesgo su vida en su jornada laboral”.

“Para el sindicato es necesario poner toda la atención en centrar esfuerzos para reducir la siniestralidad en Navarra. La Comunidad Foral es uno de los territorios con un peor ratio de accidentes por trabajadores”, recuerda CCOO, por lo que cree necesario “incentivar medidas que erradiquen esta realidad”.

“Los gobiernos, además, deben ejercer cambios de raíz en la cultura empresarial”, afirma CCOO, que reivindica el papel que los sindicatos en materia de prevención, y pide una mayor inversión en Inspección de Trabajo “para contar con más efectivos que vigilen el estricto cumplimiento de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales”.

A las empresas les piden “cambiar por completo la cultura del trabajo, poniendo a la prevención y a las personas por delante de cualquier otro interés”, y hace responsable a la patronal de cumplir y hacer cumplir la legislación en materia de seguridad laboral.

21 trabajadoras y trabajadores muertos por accidente laboral en Euskal Herria

LAB y ELA también ha emitido comunicados de denuncia de este nuevo fallecimiento, que eleva las víctimas de accidentes laborales a 21 en lo que llevamos de año en Euskal Herria. LAB ha puesto el foco en que el obrero fallecido trabajaba para una subcontrata, denunciando “el riesgo añadido que supone la subcontratación, una realidad que genera puestos de trabajo peligrosos y precarios, porque en dichas condiciones las y los trabajadors tienen serias dificultades para ejercer sus derechos, incluso en lo referente a la propia seguridad.”

Por su parte, ELA relaciona el incremento de la siniestralidad “con el incumplimiento generalizado de la normativa preventiva y con la falta de vigilancia y control en los centros de trabajo”.